Human Krisenmanagement:

Klassisches Krisenmanagement kümmert sich um Prozesse, Systeme, Struktur. Wir kümmern uns um die Menschen und Entscheider, die darunter fast zusammenbrechen. Wir nennen das: Human Krisenmanagement.

Eine Krise – ob persönlich oder im Unternehmen – kann sich schnell wie ein unüberwindbarer Berg anfühlen. Entscheidungen fallen schwer, und die Last scheint kaum tragbar. Gerade jetzt ist es wichtig, nicht allein zu sein.

Ich bin hier, um sofort zu helfen.

Mit Ruhe, Zuversicht, Begeisterung und einem offenen Ohr bringe ich Klarheit in die Situation. Ich begleite Sie als Mensch und Führungskraft. Meine Aufgabe ist es, den Druck von Ihren Schultern zu nehmen um Ihnen den Spielraum zu geben, den Sie brauchen. Als Ihr Buddy-Coach und Mentor stehe ich an Ihrer Seite – mit viel Erfahrung und dem festen Willen, gemeinsam Sie wieder in Ihre Kraft und dann wieder Freude ins Tun zu bringen.

So arbeite ich

Wir beginnen mit einem vertraulichen und offenen Gespräch. Gerade in hektischen Krisensituation, ohne Druck, ohne Vorbehalte – einfach menschlich. Es geht darum, die Situation gemeinsam zu verstehen und herauszufinden, was gerade JETZT wirklich gebraucht wird. Vertrauen ist dabei der Schlüssel. Wenn wir offen miteinander reden können, finden wir auch die besten Lösungen.

Direkt danach legen wir die nächsten Schritte fest: Wer macht was? Bis wann? Und vor allem: Wie können wir schnell Entlastung schaffen? Dann setze ich für Sie die Maßnahmen um – klar, zielgerichtet und ohne Umwege. Ob Gespräche mit Ihrem Team oder Verhandlungen mit Kunden, Lieferanten oder Banken – ich bin da, wo Sie mich brauchen. Wenn es gewünscht ist, trete ich auch als Sprecher nach außen auf, damit Sie sich auf das Wesentliche konzentrieren können.

Damit Sie schnell wieder ins handeln kommen, ist es wichtig, jemanden an der Seite zu haben, der uneingenommen ist, ihr Potenzial kennt und gleichzeitig an Sie und den Erfolg glaubt.

Was Sie erwartet

Mein Ziel ist es, dass Sie und Ihr Unternehmen wieder festen Boden unter den Füßen haben. Gemeinsam schaffen wir Spielraum, Sicherheit & Stabilität – wirtschaftlich, organisatorisch und mental. Ich bleibe an Ihrer Seite, bis Sie wieder das Gefühl haben: "Wir haben das im Griff."

Und wenn die Krise bewältigt ist? Dann verabschiede ich mich – es sei denn, Sie wünschen sich, dass ich noch eine Weile als Buddy-Coach oder Mentor an Ihrer Seite bleibe. Denn manchmal ist es gut zu wissen, dass man jemanden hat, der versteht, was man durchgemacht hat.

Warum ich der Richtige bin

Ich weiß, wie sich Verantwortung anfühlt. In meinen 25 Jahren in der Industrie, davon 14 Jahre als CEO, habe ich selbst große persönliche und unternehmerische Krisen erlebt und gemeistert. Ich verstehe die Herausforderungen, die Sie bewegen. Und ich weiß: Niemand muss allein da durch.

Rufen Sie mich an, wenn Sie das Gefühl haben: "Es ist mir zu viel". Gemeinsam finden wir einen Weg – menschlich, herzlich, professionell und mit dem Blick nach vorn.